在現實社會經濟中(zhōng)，很(hěn)多(duō)企業由于未按規定安(ān)排殘疾人就業，需要繳納一定數量的殘保金。那麽，什麽是殘保金？殘保金如何計算？又(yòu)應如何繳納呢(ne)？接下來，我們一起來看一下。

　　所謂殘保金，即殘疾人就業保障金，其是為(wèi)保障殘疾人權益，由未按規定安(ān)排殘疾人就業的機關、團體(tǐ)、企業、事業單位和民(mín)辦(bàn)非企業單位繳納的資金。通常，殘保金繳納一般由用(yòng)人單位所在地地方稅務(wù)局負責征收，未分(fēn)設地方稅務(wù)局的地區(qū)，由國(guó)家稅務(wù)局負責征收。下面是有(yǒu)關殘保金計算方式及繳納方式的具(jù)體(tǐ)說明。

　　1、殘保金計算方式

　　根據相關政策規定，我國(guó)用(yòng)人單位安(ān)排殘疾人就業的比例不得低于本單位在職職工(gōng)總數的1.5%（具(jù)體(tǐ)比例由各省、自治區(qū)、直轄市人民(mín)政府根據本地區(qū)的實際情況規定），其中(zhōng)，北京地區(qū)為(wèi)1.7%，上海地區(qū)為(wèi)1.6%。

　　（1）殘保金計算方法

　　一般情況下，殘保金是按上年用(yòng)人單位安(ān)排殘疾人就業未達到規定比例的差額人數和本單位在職職工(gōng)年平均工(gōng)資之積計算繳納。即用(yòng)人單位安(ān)排殘疾人就業達不到所在地省、自治區(qū)、直轄市人民(mín)政府規定比例的，應當繳納殘保金。

　　（2）殘保金計算公(gōng)式

　　殘保金年繳納額=（上年用(yòng)人單位在職職工(gōng)人數×所在地省、自治區(qū)、直轄市人民(mín)政府規定的安(ān)排殘疾人就業比例-上年用(yòng)人單位實際安(ān)排的殘疾人及就業人數）×上年用(yòng)人單位在職職工(gōng)年平均工(gōng)資。

　　如：北京地區(qū)殘保金征收标準為(wèi)：應繳納殘保金=（上年用(yòng)人單位在職職工(gōng)總數×1.7%-上年用(yòng)人單位實際安(ān)排殘疾人就業人數）×上年用(yòng)人單位在職職工(gōng)年平均工(gōng)資。

　　2、殘保金繳納方式

　　通常情況下，用(yòng)人單位繳納殘保金，其在申報時應真實、準确地提供本單位在職職工(gōng)人數、實際安(ān)排殘疾人就業人數、在職職工(gōng)年平均工(gōng)資等信息。然後再按如下要求進行具(jù)體(tǐ)操作(zuò)：

　　（1）提交申報材料。已安(ān)排殘疾人就業的用(yòng)人單位應在規定時限内（北京地區(qū)為(wèi)每年8月1日至9月15日），向主管稅務(wù)機關所在地的殘疾人就業服務(wù)機構申報上年本單位安(ān)排的殘疾人就業人數，提交《用(yòng)人單位安(ān)排殘疾人就業情況審核确定書》和《殘疾人就業保障金繳費申報表》，并由該主管稅務(wù)機構進行審核。另：未安(ān)排殘疾人就業的用(yòng)人單位，應提交《殘疾人就業保障金繳費申請表》。

　　（2）申報繳納殘保金。殘保金的申報繳費期限為(wèi)11月1日至12月15日，企業應在規定期限内按時完成殘保金繳納，逾期未繳納的，由保障金征收部門提交财政部門，由财政部門予以警告，責令期限繳納，逾期仍不繳納的，除補繳欠繳數額外，還應當自欠繳之日起，按日加收5‰滞納金，滞納金按照保障金入庫預算級次繳入國(guó)庫。

　　（3）殘保金申報繳納方式。用(yòng)人單位申報繳納殘保金，其既可(kě)以通過網上申報的方式來進行，也可(kě)以通過上門申報的方式來進行。但不論采取何種方式繳納，其都應對申報信息的真實性、完整性負責。而對于依照有(yǒu)關規定不需繳納殘保金的用(yòng)人單位，也需按照相關要求進行“零申報”。

　　以上為(wèi)殘保金計算方式及繳納方式的相關說明。可(kě)以說，企業在日常經營過程中(zhōng)，一定要對殘保金繳納相關事項進行具(jù)體(tǐ)了解和把握，這樣才能(néng)夠按照國(guó)家相關規定完成具(jù)體(tǐ)操作(zuò)，進而确保企業實現健康、有(yǒu)序地經營發展。